Descubre cómo incluir una perspectiva D+I en los RRHH de tu empresa
PayFit te inspira para que puedas incluir la igualdad de género en la política de diversidad e inclusión de tu empresa poniendo a tu disposición las medidas, herramientas y prácticas que puedes desarrollar este 2021.
Hoy 8 de marzo, PayFit hace un guiño a todas las mujeres del mundo y comperte contigo algunas prácticas que puedes implementar en tu empresa para apoyar al día internacional de la mujer.
A pesar de la brecha digital, la tecnología puede ayudarte a disminuir la desigualdad de género en el ámbito laboral. En PayFit te enseñamos algunas de esas herramientas.
Hacemos un resumen del Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, por el que se regulan los planes de igualdad y su registro tiene como objetivo garantizar la igualdad entre hombres y mujeres en el ámbito laboral.
PayFit te inspira para que puedas incluir la igualdad de género en la política de diversidad e inclusión de tu empresa poniendo a tu disposición las medidas, herramientas y prácticas que puedes desarrollar este 2021.
Hoy 8 de marzo, PayFit hace un guiño a todas las mujeres del mundo y comperte contigo algunas prácticas que puedes implementar en tu empresa para apoyar al día internacional de la mujer.
A pesar de la brecha digital, la tecnología puede ayudarte a disminuir la desigualdad de género en el ámbito laboral. En PayFit te enseñamos algunas de esas herramientas.
Hacemos un resumen del Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, por el que se regulan los planes de igualdad y su registro tiene como objetivo garantizar la igualdad entre hombres y mujeres en el ámbito laboral.